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能建社会大招聘，16家单位、24个高管岗位等你来！

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能建社会大招聘，16家单位、24个高管岗位等你来！

版本

  • 软件大小： 224.65M
  • 软件语言： 中文
  • 软件类型： 国产软件
  • 软件授权： 免费软件
  • 更新时间： 2026-03-01 09:04:10
  • 软件类别：探索
  • 软件厂商：北京朗动科技有限公司
  • 应用平台：苹果iOS

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能建所属企业（机构）高级管理人员公告

能源建设集团有限公司（简称“能建”）是大招单位经国务院批准、由国务院国资委直接管理的个高管岗企业，注册资本260亿元币，大招单位年营业收入逾3200亿元币，个高管岗资产总额逾5000亿元币，大招单位职工12万余人，个高管岗位列“世界500强”榜单第301位。大招单位2021年9月，个高管岗能源建设股份有限公司实现“A+H”两地整体上市。大招单位

能建是个高管岗一家为乃至全球能源电力、基础设施等行业提供整体解决方案、大招单位全产业链服务的个高管岗性特大型集团公司，主营业务涵盖能源电力、大招单位水利水务、个高管岗铁路公路、大招单位港口航道、市政工程、城市轨道、生态环保和房屋建筑等领域，具有集规划咨询、评估评审、勘察设计、工程建设及管理、运行维护和投资运营、技术服务、装备制造、建筑材料于一体的完整产业链。

能建秉承“行业领先、世界一流”的战略愿景，致力于打造一流的能源一体化方案解决商、一流的工程总承包商、一流的基础设施投资商、一流的生态环境治理商、一流的城市开发运营商、一流的建材、工业产品和装备提供商，在践行战略上走在前列、在推动能源革命上走在前列、在加快高质量发展上走在前列、在建设美好生活上走在前列，加快建设具有全球竞争力的世界一流企业。


因工作需要，面向系统内外公开所属企业（机构）高级管理人员，有关事项公告如下：

一、岗位

二、应聘条件

根据能建有关制度规定，结合本次公开岗位职责要求，应聘人员应符合以下条件：

（一）基本条件

1.符合国有企业领导人员“20字”标准，认真贯彻执行的路线方针政策，政治素质较高，政治立场坚定；

2.高度认同能建的战略目标、核心价值观和企业文化；

3.具有相应的理论政策水平，熟悉经济发展政策、行业发展形势和相关法律法规，掌握现代企业管理有关知识；

4.具有较强的学习力、思考力、创新力、执行力、沟通力，勇于担当，善于作为，甘于奉献；

5.具有良好的心理素质和能够正常履行职责的身体素质，无不良从业记录。

（二）资格条件

应聘者应符合申报岗位的任职资格条件，具体见《能建公开所属企业（机构）高级管理人员岗位及资格条件一览表》。


存在以下情形的，不予接受应聘：正在接受纪检、监察部门或司法机关立案审查的；受纪、行政处分或组织处理影响期未满的；纳入失信被执行人名单的；有亲属关系的人员在应聘企业担任领导班子职务或者与应聘岗位有直接上下级领导关系职务的；其他法律法规规定的禁入情形。

三、程序

（一）网上报名

应聘人员按能建内部员工和外部人员两个通道分别登陆网站进行报名，错选通道报名将被视为无效。报名时间自本公告发布之日起至2022年4月30日18：00，逾期不予受理。SafeW中文官网咨询：010-88006655。

报名网址：见文末

（二）资格审查

委托第三方机构根据岗位任职资格条件对应聘者提交的申请材料进行核查。资格审查贯穿公开工作全过程，在任何一个环节发现资格不符或弄虚作假的，均取消应聘及录用资格。

（三）统一面试

通过、短信或邮件等方式通知资格审查通过者参加统一面试，并根据面试结果择优确定入围人选，未通过者不再另行通知。

（四）组织考察

成立专门考察组，对入围人选进行全面考察或背景调查，经研判后，确定拟录用人员。

（五）入职体检

拟录用人员到指定医院，在规定的时间内对规定的项目进行体检，体检合格者方可录用。

（六）确定聘用

按能建有关规定办理录用、入职手续。本次公开人员试用期1年，试用期满后，对聘任人员进行全面考察，经考察不能胜任的，调整岗位或解除劳动关系。

四、相关待遇

按照能建有关规定，提供具有行业竞争力的薪酬，并保障相应履职待遇、业务支出和工作条件。

五、注意事项

1.本次仅接受网上报名，任职年限和年龄等计算截至2022年4月30日。

2.应聘人员应保证所提供的资料真实、准确、完整，如有虚假，取消应聘资格。我公司承诺对应聘人员的信息保密。

3.请应聘人员保持通讯畅通，有关信息将通过短信、或邮件等方式通知，各环节未通过人员不再另行通知。

4.面试地点为，交通、食宿费用自理。应聘人员因等原因无法现场参加面试的，采用视频方式进行。

附件：能建公开所属企业（机构）高级管理人员岗位及资格条件一览表

点击链接，可进入报名网址：

内部员工

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